Trabajar en RGA

Buscamos personas apasionadas y con talento que deseen incorporarse a nuestro equipo. Ofrecemos un salario competitivo, prestaciones y oportunidades de desarrollo profesional.

Residence_Confidence_Disabilities_DuPage

¿Le apasiona marcar la diferencia en las vidas de las personas con discapacidad y sus familias? ¿Desea trabajar para una organización que valora la calidad, la innovación y la inclusión? Si es así, ¡la Ray Graham Association (RGA) es el lugar ideal para usted!

Acerca de la RGA

La RGA es una entidad líder en la prestación de servicios y apoyo a cerca de 2.000 personas con discapacidad en el condado de DuPage y más allá. Fundada en 1950, contamos con una larga trayectoria en el empoderamiento de las personas para que alcancen, crezcan y hagan realidad sus metas y sueños. Además, contamos con una plantilla de 300 profesionales de apoyo comprometidos y decididos que comparten nuestra misión y nuestra visión.

Puestos vacantes

Explore nuestras ofertas de empleo y encuentre el puesto perfecto para usted en la RGA. Visite la sección «Ofertas de empleo actuales» para comenzar hoy mismo su andadura con nosotros.

Ofertas de empleo actuales

Disabilities_Residence_Cooking_Independence_Caregiver

Two women with disabilities and their caregiver bake cookies in their home owned by Ray Graham Association.

¿Tiene alguna pregunta?

Si desea obtener más información sobre cómo trabajar en Ray Graham Association, puede enviar un correo electrónico a Clenton Reynolds o llamar al (630) 620-2222 .

Como miembro de nuestro equipo, disfrutará de:

Una carrera profesional gratificante y significativa que influye en la vida de las personas con discapacidad y sus familias
Un entorno de trabajo positivo y solidario que fomenta la dignidad, las oportunidades y el espíritu de comunidad para todos
Un paquete competitivo de remuneración y prestaciones que incluye seguro médico, dental y oftalmológico, un plan de jubilación 403(b) con una aportación paralela de la empresa del 3 %, 20 días de vacaciones pagadas y mucho más
Una variedad de lugares de trabajo y horarios que se adaptan a sus preferencias y disponibilidad
Un programa integral de formación y capacitación que le preparará para desempeñar su función y mejorará sus habilidades y conocimientos

Buscamos personal atento y cualificado para incorporarse a nuestro equipo como Profesionales de Apoyo Directo (DSP). Los DSP son la columna vertebral de nuestra organización, ya que proporcionan cuidados y apoyo centrados en la Persona a las personas con discapacidad en sus hogares y comunidades.

Como DSP, se encargará de:

Ayudará a las personas con discapacidad en sus actividades de la vida diaria, como el aseo personal, la preparación de comidas, la administración de medicamentos y las tareas domésticas
Apoyar a las personas con discapacidad para que participen en actividades sociales, recreativas y educativas de su elección, como ir al cine, asistir a clases o formar parte de clubes
Animará a las personas con discapacidad a expresar sus preferencias, intereses y sueños, y les ayudará a alcanzar sus objetivos y resultados
Defender los derechos y la dignidad de las personas con discapacidad y promover su inclusión e integración en la sociedad
Colaborará con el resto del personal, los familiares y los proveedores de servicios para garantizar la mejor calidad de atención y apoyo a las personas con discapacidad

Como asistente de apoyo personal (DSP) en RGA, también pasará a formar parte del Registro de Trabajadores Sanitarios de Illinois, que reconoce sus cualificaciones y credenciales como DSP. Puede obtener más información sobre la función de DSP en este vídeo informativo.

Si está interesado en formar parte de nuestro equipo, consulte nuestras ofertas de empleo actuales y envíe su solicitud en línea.

Angela

Responsable de programas, Servicios residenciales

Angela lleva más de 25 años siendo una miembro comprometida del equipo de RGA. En reconocimiento a su liderazgo y a su capacidad para resolver problemas, fue ascendida de jefa de equipo a directora de programa. Estas nuevas responsabilidades traen consigo nuevas oportunidades de crecimiento profesional, como la supervisión de equipos y la formación especializada. «Mi supervisor me animó a establecer relaciones con mi equipo mediante conversaciones directas y cordiales», afirma Angela.